Menu

Leidinggeven in overheidsorganisaties

The war for talent is on: zo behoud je je 'toppers'

Content: Geertrui De Cock.

Dit is een uitsluitend digitaal artikel voor de abonnees op de reeks Personeel & Organisatie.

Samenvatting

“Help, er is opnieuw een goede medewerker die mijn team verlaat …” Is dat ook jouw realiteit als leidinggevende bij de overheid? Heb jij ook kennis en ervaring die de organisatie verlaat en wil je niet nog meer verliezen? Vraag je je af hoe je je ‘toppers’ kan behouden? En dat in een overheid waar je geen bonussen of andere lokmiddelen kunt inzetten in the war for talent?

Geertrui De Cock van www.bevlogenambtenaar.be krijgt die vragen dagelijks van leidinggevenden van diverse overheden. En nog meer sinds de coronapandemie. De redenen waarom mensen je team of organisatie verlaten zijn uiteenlopend, maar toch zit er vaak een lijn in. Geertrui heeft geen toverformule, maar deelt in dit artikel haar ervaring en kennis en geeft tips om ‘bevlogenheid’ bij ambtenaren vast te houden.

Dit is een uitsluitend digitaal artikel voor de abonnees op de reeks Personeel & Organisatie.

Productspecificaties

Auteur(s):
Verschijningsdatum: 03-11-2022
Type Digitaal

Ook interessant

Personeel

De kracht van zelfsturende teams

Daan Sorgeloos
Guido Maes
Toon Torbeyns
Carla Arp

Bestel

Personeel

Gekonkelfoes in organisaties

Nele Verrezen

Bestel

Personeel

Werken met de SWOT-analyse - 3de editie

Simonne Vermeylen

Bestel

Personeel

Beïnvloeden van het proces van kwaliteitsmanagement | 2de editie

Theo Wijnen

Bestel

Personeel

Black Belt - Lean in zorg en welzijn

Hans Crampe
Luc De Muynck

Bestel

Personeel

Vergadertechnieken - Vergaderen is (geen) kinderspel

Jos Huypens
Joke Renneboog

Bestel